Ładowanie Szkolenia

Branża:
ISO, Zarządzanie

Cena:
do ustalenia

Czas trwania 1 dzień

Kontakt:
tel.: + 48 694 444 656
szkolenia@projektancikariery.pl

Miejsce szkolenia:
do ustalenia


Szkolenia

Pełnomocnik systemu zarządzania jakością według normy ISO 9001:2015

Cel szkolenia

  • wskazówki do wdrożenia i prowadzenia systemu – pisanie dokumentacji, nadzorowanie działań, przygotowanie do przeglądu zarządzania
  • zrozumienie idei stosowania systemów zarządzania oraz płynące z nich korzyści dla firmy
  • zaznajomienie się z wymaganiami normy ISO 9001:2015 pod kątem jej praktycznego zastosowania w organizacji
Cel

Profil Uczestników

  • osoby zainteresowane uzyskaniem lub rozszerzeniem swoich kompetencji w zakresie pełnienia funkcji Pełnomocnika SZ
  • osoby chcące poznać normę ISO 9001:2015 nie w teorii, a w praktyce
  • wszystkie osoby przygotowujące organizację do wdrożenia systemu zarządzania
Profil

Korzyści dla uczestników

  • zdobycie wiedzy z zakresu systemu zarządzania wg ISO 9001:2015
  • kwalifikacje do nadzorowania systemu zarządzania jakością
  • wiele ćwiczeń umożliwia zrozumienie ISO 9001:2015 w praktyce, nie w teorii
Korzyści

Profil trenera

Posiada kilkuletnie doświadczenie w prowadzeniu szkoleń oraz we wdrażaniu systemów zarządzania: jakością, środowiskowego oraz BHP zgodnie z normami ISO i OHSAS.  Absolwentka AGH, specjalizująca się w systemowym zarządzaniu środowiskiem. Prowadziła projekty doradcze, szkoleniowe i audity dla m. in. Cemex Polska sp. z o. o., Track Tec SA, PSE S.A., PGE S.A.

Profil trenera

Metody prowadzenia szkolenia

  • wykłady
  • ćwiczenia – ISO 9001:2015 i auditowanie wewnętrzne w praktyce
  • case study
Metody

PLAN SZKOLENIA

 

MODUŁ I.  Systemy zarządzania w organizacji

  • rodzaje i idea systemów zarządzania
  • korzyści z posiadania systemów zarządzania w organizacji
  • model PDCA jako baza dla systemów zarządzania

 

MODUŁ II. Podstawowe wiadomości o nowym systemie zarządzania jakością

  • podobieństwa i różnice między ISO 9001:2008 a nowym wydaniem normy – w pigułce
  • normy odnoszące się do zarządzania jakością
  • myślenie oparte o analizę ryzyka

 

MODUŁ III.  Wdrożenie systemu zarządzania z punktu widzenia Pełnomocnika

  • wyznaczanie granicy systemu zarządzania w organizacji
  • określenie kontekstu organizacji oraz potrzeb i oczekiwań stron zainteresowanych
  • określenie procesów w SZJ
  • przywództwo najwyższego kierownictwa w systemie zarządzania
  • analiza ryzyka i szans w systemie zarządzania SZJ
  • komunikacja w systemie zarządzania
  • sposób wyznaczania celów i plan ich realizacji
  • wiedza organizacyjna
  • określenie zasobów, kompetencji, świadomości w SZ jakością
  • monitorowanie systemu zarządzania, analiza i ocena
  • planowanie auditów wewnętrznych
  • nadzorowanie działań korygujących
  • przygotowanie do przeglądu zarządzania, czyli możliwości doskonalenia działań firmy

 

MODUŁ IV. Udokumentowane informacje w systemie zarządzania jakością

  • udokumentowane informacje a dokumenty i zapisy
  • polityka jako deklaracja firmy – zasady pisania
  • wymagane udokumentowane informacje jako dowód prowadzenia i utrzymywania systemu zarządzania

 

MODUŁ V. Dostosowanie posiadanego systemu zarządzania jakością zgodnego z ISO 9001:2008 do wymagań normy ISO 9001:2015

 

MODUŁ VI. Certyfikacja systemu zarządzania jakością

 

Program szkolenia chroniony jest prawami autorskimi i nie może być wykorzystany ani rozpowszechniany bez zgody firmy Projektanci Kariery.

Oferty szkoleń

Zatrudnianie cudzoziemców po zmianach 2017 / 2018 – regulacje dla APT, outsourcing

2017.06.28 (Płatne)

Bezpłatne kursy językowe (angielski, niemiecki) i komputerowe

(Darmowe)

Dlaczego warto skorzystać z agencji zatrudnienia i czy opłaca się zatrudniać obcokrajowców – regulacje prawne i praktyka

(Płatne)

Jak skutecznie pokonać stres i kontrolować swoje emocje, czyli jak być szczęśliwym w stresującym świecie

(Płatne)

Zarządzanie emocjami

- opolskie (Płatne)

Zarządzanie czasem w organizacji

- opolskie (Płatne)

Efektywna komunikacja w zespole medycznym

(Płatne)

Profesjonalna obsługa pacjenta

(Płatne)

Odpowiedzialność prawna personelu medycznego z uwzględnieniem aspektów karnych i cywilnych oraz kompetencje w zakresie mitygacji i minimalizacji ryzyk prawnych i reputacyjnych

(Płatne)

Telemedycyna – aspekty i umiejętności praktyczne

(Płatne)

Zasady prowadzenia oraz audytowanie dokumentacji medycznej

(Płatne)

Auditor wewnętrzny systemu zarządzania jakością według nowej normy ISO 9001:2015

(Płatne)

Auditor wewnętrzny systemu zarządzania BHP według normy OHSAS 18001:2007 / PN-N 18001:2004

(Płatne)

Auditor wewnętrzny systemu zarządzania środowiskowego według nowej normy ISO 14001:2015

(Płatne)

Auditor wewnętrzny systemu zarządzania bezpieczeństwem informacji według normy ISO/IEC 27001:2013

(Płatne)

Pełnomocnik systemu zarządzania jakością według normy ISO 9001:2015

(Płatne)

Wymagania systemu zarządzania jakością według nowej normy ISO 9001:2015

(Płatne)